|
今年，我省将以建筑施工、加工制造、工矿、餐饮服务等劳动密集型企业，以及压产能、治污染限产或关停企业为重点，开展全方位、无死角的排查，及时发现和解决欠薪隐患。河北省还将严格劳务用工管理，督促招用农民工的单位与农民工依法签订劳动合同，明确双方的权利与义务。严格工程项目管理，对资金落实不到位、社会风险评价过低的项目一律不予审批，未依法取得开工许可的项目一律不得开工建设。严格市场主体监管，加大对违法分包、转包行为的惩处力度，防止农民工工资被层层截留挪用。加强企业诚信体系建设，完善“黑名单”制度，对恶意欠薪、拒不支付劳动报酬的用人单位，记入黑名单并向社会公开曝光。 严惩拖欠农民工工资的单位，性质恶劣将记入“黑名单” 省保障农民工工资支付工作领导小组强调，对存在拖欠工资问题的用人单位，人社部门要按照有关规定，责令其改正，对拒不改正的，依法做出行政处理或行政处罚。对符合拒不支付劳动报酬罪情形的拖欠农民工工资案件，将及时向公安机关移送。对无故拖欠农民工工资数额大、时间长、性质恶劣的用人单位，在依法进行处理和处罚的同时，还要通过河北省市场主体信用信息公示系统和河北省社会信用体系向社会公布，并记入相关“黑名单”。对拖欠、未足额支付农民工工资以及逾期拒不支付的建筑施工单位，住建部门将依法停止其投标资格、清出建筑市场等，直至由工商行政管理部门依法吊销营业执照。 2015年河北省为17.8万农民工追讨工资18.2亿元 今年以来，全省各级各有关部门认真贯彻中央和省委、省政府关于保障农民工工资支付工作部署，统筹抓好清偿旧欠、过程监管和案件查办，共为17.8万农民工追讨工资18.2亿元，有效维护了农民工合法权益。全省各级人社、住建、交通、水利等部门普遍建立了联合执法机制，共有7200多件欠薪案件由多部门参与处理。各级发改、工商、人社等部门建立了失信企业联合公示和惩戒机制，将13家存在严重欠薪问题的企业对外公示并实施联合惩戒。 【讨薪疑难解答】 1、农民工遇到拖欠工资问题应该怎么办? 农民工被拖欠工资时，有三种解决途径：一是可以到用工所在地的劳动保障监察机构(建筑领域农民工可以到用工所在地的清欠办)进行举报投诉；二是可以到用工所在地的公安机关报案；三是可以到当地人民法院依法申请支付令，通过司法途径解决。 2、农民工举报投诉拖欠工资问题需要准备哪些材料？ 需要携带本人身份证，提供身份证、劳动合同、工作证、单位出入证、饭卡等能够确认劳动关系的证据复印件，填写包括投诉人的姓名、单位、住所和联系方式，被投诉人的姓名、详细地址、法定代表人或主要负责人的姓名、职务、联系方式，拖欠工资的事实和投诉请求等内容的投诉书。书写有困难的，可以口头投诉，由接待人员记录，经投诉人确认无误后按手印。 3、因工程款纠纷引发的拖欠农民工工资问题应该如何处理？ 因工程款纠纷引发拖欠农民工工资的，在核清拖欠工资具体数额的情况下，由拖欠工程款的建设单位或施工总承包企业先行支付拖欠的农民工工资，再通过协商或司法等途径解决工程款纠纷。 4、用人单位不与农民工签订劳动合同怎么办？ 劳动合同是保护劳动者合法权益的重要法律文书。农民工应当要求用人单位依法与其签订劳动合同，用人单位拒不签订的，农民工可以到用工所在地的人力资源和社会保障部门投诉，由劳动保障监察机构责令限期改正；用人单位应当依法与其建立劳动关系的农民工签订劳动合同，约定双方的权利和义务，不得以农民工本人不愿签订为由不签订。 全省各设区市和省直管县(市)劳动保障监察机构的举报投诉电话： 石家庄市：0311-89631890 承德市：0314-2025054 张家口市：0313-2019220 皇岛市：0335-3262601 唐山市：0315-2358680 廊坊市：0316-2227975 保定市：0312-3134348 沧州市：0317-2022713 衡水市：0318-2215023 邢台市：0319-369011 邯郸市：0310-3017766 定州市：0312-2346663 辛集市：0311-83266110 来源：长城网
| 
发表于 2015-12-6 09:06:33
收藏
支持
反对